簿記２級 １月２６日

工業簿記

製造間接費の配賦

直接労務費法　製造間接費の実際発生額×全体の労務費に占める労務費の割合

直接原価法　製造間接費ノ実際発生額×全体の労務費+材料費に占める該当割合

直接作業時間法　製造間接費ノ実際発生額×全体の作業時間に占める作業時間の割合

製造原価＝直接材料費+直接労務費+配布された製造間接費

製造間接費の予定配布　なんらかの基準で単位額を決める

　例えば、一時間の機械使用でいくらかかるか

　　実際の使用時間から計算した予定配賦と実際額との差異

　　＞製造間接費配賦差異

　例えば、操業一時間当たりの製造間接費がいくらという予定額

公式法変動予算と予定配賦

製造間接費の変動費と固定費（何個作ってもかかる）を、一個当たりの配賦率を計算して、何個作ったかというデータだけで配布率を算出することができる。

変動費率　そのまま

固定費率　むりやり一個当たりの固定費を求める

　＞二つの合計　製造間接費予定配賦率（正常配賦率）となる

シュラッター・シュラッター図を用いると便利

変動比率の線から下限までが、「予算許容額」となる。なぜなら下半分の固定費は操業度にかかわらず、実際には発生するから。

だから、期待実際操業度を下回った分は、固定費率の差分がマイナスとなる。（逆に変動比率は変動しているから問題ない。）上回った分は有利差異となる。

実際発生額との比較

　＞総差異を把握できる。

　　　操業度差異　固定費の差異

　　　予算差異　それでも差が出た部分。

　　　　　　　訂正）「実際時間」の予算許容額-実際発生額

*「請求書を受け取る」＞未払金

*もらったほうが「借方」

部門別計算とは

　普通なら、製造間接費をそのまま仕掛品にもっていく

　部門別計算は、一旦部門に分けて、補助部門（動力部門とか）を製造部門に振り分ける